Chef de bar (m/w/d)

Be you.

Im Dual-Brand Hotel „Sheraton & Marriott Frankfurt Airport Hotel“ verbinden sich gleich zwei Premiummarken zu einem Arbeitgeber! Du hast deine Passion im F&B mit all seinen Facetten bereits gefunden? Dann starte bei uns als Chef de bar (m/w/d). Zwei Marken – unendliche viele Möglichkeiten! 

Zu deinen wichtigsten Aufgaben gehören u.a.:

• Betreuung, Beratung und Bedienung von unseren internationalen Gästen
• Du schaffst eine zwanglose und einladende Atmosphäre und sorgst dafür dass sich unsere Gäste rundum wohlfühlen
• Servieren von Speisen und Getränken an unserer Hotelbar
• Du erfüllst kleine und große Wünsche im Handumdrehen und sorgst außerdem dafür, dass der Service reibungslos funktioniert
• Zubereitung erstklassiger Cocktails und erlesener Getränke
• Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Barkarte und hast Spaß daran, neue Trends und Ideen aktiv beim Kreieren mit einfließen zu lassen

Be able.

• Du hast deine Ausbildung zum/zur Restaurantfachmann/frau oder Hotelfachmann/frau abgeschlossen und konntest vielleicht schon erste Berufserfahrungen an der Bar sammeln.
• Du besitzt fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und beherrschst idealerweise auch andere Fremdsprachen.
• Du bist flexibel und einsatzbereit und zeichnest dich durch gute Umgangsformen und Teamfähigkeit aus.
• Du verfügst über gute Kenntnisse über Spirituosen, Champagner und Weine.
• Du hast wünschenswerterweise Erfahrungen im Umgang mit Zigarren, dies ist aber nicht zwingend Voraussetzung.

Be empowered.

• Begin: Gezieltes Onboarding-Programm & Personalzimmer nach Verfügbarkeit für deinen Start
• Belong: Ein familiäres & diverses Team aus verschiedenen Nationen, flache Hierarchien und unterschiedlichen Kompetenz-Schwerpunkten, in dem man sich gegenseitig unterstützt und voneinander lernt
• Become: Große Auswahl an internen & externen Trainings, individuelle Entwicklungspläne, sehr gute Aufstiegschancen, Transfermöglichkeiten in unsere Schwesterhotels
• Be connected: Zahlreiche Mitarbeiterevents und Team Building Maßnahmen für das „Wir-Gefühl“
• Be honored: Weihnachts- und Urlaubsgeld, vergünstigter Parkplatz, Fahrtkostenzuschuss, Appreciation-Prämien, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Mitarbeiterübernachtungen und F&B-Discount in über 9.400 Marriott Hotels weltweit
• Be well: Verschiedene Wellbei